นางสาวนันท์ บุญยฉัตร ผู้อำนวยการกองโลจิสติกส์ นำทีมเจ้าหน้าที่กองโลจิสติกส์ ประกาศนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 โดยยึดแนวคิด “ดีพร้อม งดรับ งดให้ ของขวัญ หรือของกำนัลทุกชนิด ก่อน/ในขณะ/หลัง ปฏิบัติหน้าที่ ดีพร้อม ปฏิบัติหน้าที่ ด้วยความโปร่งใสและเป็นธรรม และปฏิเสธการกระทำที่จะส่งผลให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบ” โดยให้ถือปฏิบัติอย่างเคร่งครัด

นายมนตรี วงค์มั่นกิจการ ผู้อำนวยการกองโลจิสติกส์ และคณะเจ้าหน้าที่กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ร่วมประกาศนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด จากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เพื่อแสดงเจตนารมณ์และความตั้งใจในการปฏิบัติงานราชการ ด้วยความซื่อสัตย์ สุจริต มีคุณธรรม โปร่งใส ปฏิบัติงานอย่างเต็มความสามารถ ถูกต้อง ไม่หวังสิ่งตอบแทน ยึดหลักธรรมาภิบาล โดยงดรับ งดให้ของขวัญ ของกำนัลทุกชนิดในโอกาสต่างๆ

กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม (DIPROM) ได้รับผลการประเมิน ITA คุณธรรมและความโปร่งใส ในการดำเนินงานของหน่วยงานรัฐ ประจำปีงบประมาณ 2566 (Integrity and Transparency Assessment: ITA) กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม (DIPROM) ได้รับผลการประเมิน ITA ปี 2566 A (ผ่านดี)

กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ร่วมเผยแพร่ประกาศกระทรวงอุตสาหกรรม เรื่อง การขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม ตามแผนปฏิบัติการด้านการป้องกันและปราบปรามทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ของ กสอ.

กองโลจิสติกส์ ร่วมเผยแพร่ตัวอย่างการกระทำที่เข้าข่ายการทุจริตและประพฤติมิชอบที่ได้รับโทษทางกฎหมาย ดังนี้ 1. บทเรียนจากคดีทุจริตในคดีปกครอง 2. คดี ใช้ของหลวง 3. คดี รับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด 4. โอนย้ายโดยมิชอบ

กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ร่วมประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่น DIPROM Zero Tolerance เพื่อเป็นการขับเคลื่อนองค์กรให้มีความโปร่งใส ซื่อสัตย์สุจริต มีคุณธรรม ปราศจากการทุจริต สร้างค่านิยมในการปฏิบัติหน้าที่ และพึงปฏิบัติให้เป็นวัฒนธรรมสุจริตของหน่วยงาน สร้างค่านิยมการต่อต้านการทุจริตและจิตสำนึกอันดีงามในด้านคุณธรรม จริยธรรม ให้กับเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน

กล.กสอ สร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ในแนวทางการพัฒนาที่ 1 การเสริมสร้างองค์ความรู้ด้านการป้องกันและต่อต้านทุจริต สร้างจิตสำนึก ปรับฐานความคิด ปลูกฝังความซื่อสัตย์สุจริต เอกสารการสร้างความตระหนักรู้ ITA.pdf

. เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริอุตสหกรรม ให้ความสนใจเข้าร่วมศึกษาองค์ความรู้ที่เกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์ การกระทำที่มีลักษณะขัดกันแห่งผลประโยชน์ กฎหมายที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์ กรณีศึกษาและแนวทางปฏิบัติเพื่อป้องกันการขัดกันแห่งผลประโยชน์ (e-Learning) ภายใต้กิจกรรมเสริมสร้างความรู้ ความเข้าใจ เกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

มอบนโยบายไม่รับของขวัญและ ของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ในวันพฤหัสบดีที่ 2 มีนาคม 2566 นายมนตรี วงค์มั่นกิจการ ผู้อำนวยการกองโลจิสติกส์ ประกาศนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ทั้งจากผู้ใต้บังคับบัญชา ผู้ใช้บริการ ผู้มาติดต่อราชการ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และการละเว้นปฏิบัติ ดังนี้ 1. ข้าราชการและเจ้าหน้าที่กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม งดรับ งดให้ ของขวัญและของกำนัลทุกชนิด ในการแสดงความยินดี แสดงความปรารถนาดี แสดงการต้อนรับ หรือแสดงความเสียใจในโอกาสต่าง ๆ ตามปกติประเพณีนิยม ควรใช้วิธีลงนามในบัตรอวยพร สมุดอวยพร บัตรแสดงความเสียใจหรือใช้สื่อสังคมออนไลน์แทนการมอบสิ่งของ 2. ข้าราชการเจ้าหน้าที่กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ทุกคน มีหน้าที่แจ้ง เผยแพร่สื่อประชาสัมพันธ์การไม่รับของขวัญของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่ ตามจุดติดต่อรับบริการของกรมส่งเสริมอุตสาหกรรมให้บุคคลภายนอก ผู้รับบริการผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทราบถึงนโยบายดังกล่าว 3. ในกรณีที่จำเป็นไม่อาจหลีกเลี่ยงได้ ต้องปฏิบัติตามหลักเกณฑ์การรับของขวัญและของกำนัล และประโยชน์อื่นใดตามระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยการให้หรือการรับของขวัญของเจ้าหน้าที่ของรัฐ พ.ศ. 2544 ประกอบประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ พ.ศ. 2563 จึงประกาศมาเพื่อทราบโดยทั่วกัน

กองโลจิสติกส์ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรมเชิญชวนชาวดีพร้อม (DIPROM) เรียนรู้ สร้างความเข้าใจเกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์ ป.ป.ช. ได้ดำเนินกิจกรรมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์ เพื่อให้เจ้าหน้าที่ของรัฐมีความรู้ความเข้าใจและสามารถแยกแยะการขัดแย้งกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนและผลประโยชน์ส่วนรวม เพื่อป้องกันมิให้เกิดการกระทำที่เป็นการขัดกันแห่งผลประโยชน์อันเป็นสาเหตุหนึ่งที่ก่อให้เกิดการทุจริต ป.ป.ช.จึงขอเชิญชวนบุคลากรในหน่วยงาน เข้าศึกษาองค์ความรู้ดังกล่าว พร้อมทดสอบความรู้ความเข้าใจและรับวุฒิบัตร (E-Certificate) เพื่อให้บุคลากรในหน่วยงานจะได้มีความรู้ความเข้าใจได้อย่างถูกต้อง อันเป็นประโยชน์ต่อการปฏิบัติหน้าที่ราชการ โดยสามารถเข้าถึงองค์ความรู้ฯ และแบบทดสอบดังกล่าวได้ตาม QR Code หรือ ลิงค์ ด้านล่าง จนถึงวันที่ 31 มีนาคม 2566 หรือ คลิก -> กิจกรรมเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการขัดกันแห่งผลประโยชน์